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涵盖业务伙伴,薪酬与绩效,人才招募,人才管理,组织发展与变革,员工关系 6大模块,共28门课程。

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聚焦人力资源6大体系,涵盖共计28门课程,旨在帮助学员系统掌握人力资源各领域专业知识、工具和方法,全面完善其人力资源专业素养,提升核心技能。美世在线课堂支持跨设备学习。

 

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